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Intro ......

 

구심점 사업부제의 장,SONY와 SAMSUNG을중심으로 사업부제 조직: SONY와 SAMSUNG을 중심으로 목차 서론 사업부제 특징-형태, 단점 본론 Case 1 : SONY Case 2 : SAMSUNG 결론 존립요건과 제언 사업부제 장단점 사업부제 구조 1 제품의 다양화 가능 2 최고 경영진 부담 감소 3 리스크 관리 유용 4 미래 경영자 양성 기회 5 사업부 별 동기유발 효과 1 부문 이기주의 경향 2 분권화로 인한 협동심 감소 3 활동과 자원의 중복 4 본사에 의한 조정 힘듦 5 단기적 수익성에만 집중 장점 단점 목차 서론 사업부제 특징-형태, 단점 본론 Case 1 : SONY Case 2 : SAMSUNG 결론 존립요건과 제언 목차 서론 사업부제 특징-형태, 도쿄 통신공업 이부카 마사루, 고객별로 조직을 분화하여 분권관리 하는 형태 사업부제 구조 사업부제 특징`구심점 사업부제 구조 사업부제 특징 본사부문 :top management 리더십 행사 전략적 계획 결정 :staff departments -전문직능분야 연구개발 -사업부문에 조언과 지도 사업부문 -의사  ......

 

 

Index & Contents

사업부제 조직,SONY와 SAMSUNG을중심으로

 

사업부제 조직,SONY와 SAMSUNG을중심으로

 

 

 

사업부제 조직:

SONY와 SAMSUNG을 중심으로

 

 

 

 

 

목차

서론

사업부제 특징-형태, 구심점

사업부제의 장, 단점

본론

Case 1 : SONY

Case 2 : SAMSUNG

결론

존립요건과 제언

 

 

목차

 

서론

사업부제 특징-형태, 구심점

사업부제의 장, 단점

본론

Case 1 : SONY

Case 2 : SAMSUNG

결론

존립요건과 제언

 

 

사업부제 특징`형태

제품, 지역, 고객별로 조직을 분화하여 분권관리 하는 형태

사업부제 구조

 

사업부제 특징`구심점

사업부제 구조

사업부제 특징

본사부문

:top management

리더십 행사

전략적 계획 결정

:staff departments

-전문직능분야 연구개발

-사업부문에 조언과 지도

 

사업부문

-의사 결정의 자주성

-회사 전체의 이익과 성장을 위한

권한과 책임

-회사 전체에 대한

 

목차

 

서론

사업부제 특징-형태, 구심점

사업부제의 장, 단점

본론

Case 1 : SONY

Case 2 : SAMSUNG

결론

존립요건과 제언

 

 

사업부제 장단점

사업부제 구조

1 제품의 다양화 가능

2 최고 경영진 부담 감소

3 리스크 관리 유용

4 미래 경영자 양성 기회

5 사업부 별 동기유발 효과

 

1 부문 이기주의 경향

2 분권화로 인한 협동심 감소

3 활동과 자원의 중복

4 본사에 의한 조정 힘듦

5 단기적 수익성에만 집중

장점

단점

 

목차

 

서론

사업부제 특징-형태, 구심점

사업부제의 장, 단점

본론

Case 1 : SONY

Case 2 : SAMSUNG

결론

존립요건과 제언

 

 

회사소개

컴퍼니제

 

목차

창립시절

리즈시절

현재 상황

 

도입 배경

도입효과

실패 이유

 

 

SONY `회사 소개`창립 시기

사업부제 구조

10 | 42

1955

1957

1961

1962

1969

1973

1946, 도쿄 통신공업

 

이부카 마사루, 모리타 아키오

 

SONY `회사 소개`리즈 시절

사업부제 구조

11 | 42

 

 

SONY `회사 소개`리즈 시절

사업부제 구조

12 | 42

“기술자들이 자신의 사회적 사명을

자각하고 마음껏 일할 수 있는 안정된 직장 만들어 주는 것”

 

“기술자들이 진지한 자세로 자신의 기술을 최대한 발휘할 수 있는 자유롭고 유쾌한

이상적인 공장 건설”

 

“종업원은 엄선된 소수의 인원으로 구성하되 형식적인 직급제를 피하고 일체의 질서를 실력본위, 인격주위 위에 두어

개인의 기능을 최대한 발휘시킨다”

 

창업이념 자유와 활달

 

;

 

SONY `회사 소개`리즈 시절

사업부제 구조

13 | 42

;

SONY 의 성공을 가져왔던 원동력

1 창의적 기술 중심의 기업이념과 문화

 

2 자유로운 의사소통 조직과 도전정신

 

3 고객 지향적 제품 컨셉트

 

SONY `회사소개`현재상황

사업부제 구조

14 | 42

소니의 몰락

;

 

2000

2011

 

SONY `컴퍼니제`도입 배경

사업부제 구조

15 | 42

발단

컴퍼니(Company)제도 도입

; 환경 변화에 민첩하게 적응하여

비즈니스의 즉흥성을 높이려는

목적

오가 노리오(大賀典雄)

;

 

SONY `컴퍼니제`도입 배경

사업부제 구조

16 | 42

[1961년 이후 SONY의 부채 비율]

 

1 거대한 부채

 

SONY `컴퍼니제`도입 배경

사업부제 구조

17 | 42

1 거대한 부채

이유

;

콜롬비아영화사 인수

미국 브라운관 공장건설

50억 달러 투자

2천억 원 이상 투자

 

SONY `컴퍼니제`실패 이유

사업부제 구조

18 | 42

BUT

1컴퍼니간의 불필요한 경쟁을 야기

단기적+가시적 개선 효과

 

2각 사업부가 사일로(silo)화

 

사일로 효과: 곡식을 저장해 두는 원통형 모양의 독립된

창고처럼 기업에서 조직의 각 부서들이 서로 다른 부서와

담을 쌓고, 자기 부서의 이익만 추구하는 현상

 

3 연구개발 분야 사라짐

 

 

SONY `컴퍼니제`실패 이유

사업부제 구조

19 | 42

단기적 성과와

조직관리에만

집중하는 기업풍토

 

4 원동력이었던 창립이념 변화

 

자유와 활달

 

 

목차

 

서론

사업부제 특징-형태, 구심점

사업부제의 장, 단점

본론

Case 1 : SONY

Case 2 : SAMSUNG

결론

존립요건과 제언

 

 

목차

회사 소개

사업부제 조직

 

조직구조의 변화

운영 현황

성공 이유

 

 

SAMSUNG`회사 소개

사업부제 구조

 

1969 삼성전자공업 설립

 

1974,1980 한국반도체, 한국전자통신 인수

 

1984 현재의 상호인 삼성전자로 변경

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